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JOBS & KARRIERE
Offene Stellen im Überblick
Reinigungskräfte (m/w/d)
Grünpflege und Graupflege (m/w/d)
Kundenbetreuung (m/w/d)
Vertrieb (m/w/d)
Sonstige Stellenangebote
Ausbildung (kaufmännisch)
Ausbildung (gewerblich)
Praktikum
| Glas- und Gebäudereiniger/in (m/w/d) in Hamburg | Vollzeit | 22525 Hamburg |
| Glas- und Gebäudereiniger/in (m/w/d) für Lübeck | Vollzeit | 23556 Lübeck |
| Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) für Kiel – Universität | Vollzeit | 24118 Kiel |
| Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) für Steinburg- Dithmarschen | Vollzeit | 25710 Dithmarschen |
| Glas- und Gebäudereiniger (m/w/d) für Sylt | Vollzeit | 25980 Sylt |
| Mitarbeiter/in für Hausmeister und Gärtnerarbeiten | Vollzeit | 22525 Hamburg |
| Kundenbetreuer (m/w/d) für Rickling und Umgebung | Vollzeit | 24635 Fehrenbötel |
| Kundenbetreuer/in (m/w/d) für Sylt | Vollzeit | 25980 Sylt |
| Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) für Schleswig-Holstein und Hamburg | Vollzeit | 24113 Kiel |
| Haus- und Hofmeister (m/w/d) für Roggentin | Vollzeit/Teilzeit | 18184 Roggentin |
| Führungskraft Operative (m/w/d) in Kiel | Vollzeit | 24113 Kiel |
| Marketing/Grafikdesign | Aushilfe (m/w/d) | Kiel | Mini-Job | 24113 Kiel |
| Assistent Operative für Bereichsleiter (m/w/d) für Sylt | Vollzeit | 25980 Sylt |
| Auszubildende/r (m/w/d) für den Beruf Gebäudereiniger/in | Vollzeit | 24113 Kiel |
| Auszubildende/r (m/w/d) für den Beruf Gebäudereiniger/in | Vollzeit | 25525 Hamburg |
INTERESSE UND FRAGEN?
Ihnen steht Frau Bettina Franke für Fragen und Informationen rund um das Thema Jobs, Karriere und Ausbildung gerne zur Verfügung:
Bettina Franke
Leiterin Personalwesen | Personalentwicklung | Recruiting
Telefon 0431 / 64 80 7-40
bettina.franke@spiegelblank.de
Jobalarm –
wir informieren Dich, wenn wir einen Job in Deiner Nähe haben
Das geht ganz einfach – bitte das Formular ausfüllen und wir melden uns bei Dir, sobald wir einen passenden Job haben.
Wir nutzen die von Dir/Ihnen übermittelten Daten gemäß unserem Datenschutz für Bewerbungen (Art. 13 DSGVO).
Wir bieten unseren Mitarbeitern die ganze Welt der Facility Services – zu den besten Bedingungen.
Sie profitieren von der Sicherheit und Beständigkeit eines erfolgreichen Familienunternehmens.
Betriebsrat
Wir setzen auf betriebliche Mitbestimmung und einen Betriebsrat als Co-Innovator. Gemeinsam stehen wir für eine positive, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und ein gesundes Betriebsklima, das geprägt ist von sozialer Unterstützung, Wertschätzung und Respekt.
Aktuell besteht unser Betriebsrat aus Herrn Sienknecht und Frau Marschall.
Telefon: 0431 | 648 07 86
Mobil: 0151 | 150 562 86
michael.sienknecht@spiegelblank.de
Gesundheitsmanagement
Wir schützen und fördern die Gesundheit unserer Mitarbeiter und setzen dabei auf gute und motivierende Arbeitsbedingungen und ein großes Zusammengehörigkeitsgefühl.
2006 haben wir den Arbeitskreis Gesundheit ins Leben gerufen, der die stetige gesundheitsförderliche Gestaltung von Arbeit und
Organisation zum Ziel hat. Und der darüber hinaus auch Maßnahmen zur Verbesserung der Führungs- und Unternehmenskultur, des Betriebsklimas, der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf oder der altersgerechten Arbeit enthält. Der Arbeitskreis unterstützt unsere Mitarbeiter in allen Fragen rund um das Thema Gesundheit und hat auf für Anregungen und Kritik ein offenes Ohr.
Der Arbeitskreis ist erreichbar über
Oliver Königs
Telefon 0431 / 64 80 70
oliver.koenigs@spiegelblank.de
Arbeitssicherheit
Wir legen allergrößten Wert auf Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Unfallprävention. Es ist mehr als unsere Pflicht als Arbeitgeber, es ist unser persönliches Anliegen, dass jeder unserer Mitarbeiter am Ende seines Arbeitstages gesund und wohlbehalten nach Hause gehen kann. Dabei geht es bei SPIEGELBLANK stets um eine Kultur der Vorbeugung. Wir qualifizieren Mitarbeiter ab dem ersten Tag mit Sicherheitsunterweisungen, Schulungen und Seminaren. Von der Standardgrundausstattung bis hin zur ganz persönlichen Schutzausrüstung: Arbeitssicherheit ist bei uns stets maßgeschneidert.
Darüber hinaus stehen allen Angestellten unser Betriebsrat, unsere Fachkraft für Arbeitssicherheit, der Arbeitskreis Gesundheit sowie das betriebliche Eingliederungsmanagement beratend zur Seite.
FLEXIBEL UND DYNAMISCH
Im ganzen Norden und deutschlandweit mit unserem Partner SESCO
